武汉海关缉私局查私处围绕党建工作重点、聚焦热点、抓住关键点，在队伍、平台、机制、创新四个方面精准发力，实现了党建信息宣传量有突破、质有提升、面有拓展新局面。今年以来，查私处共向总署、总关和省直机关党建载体投稿30余篇，其中被刊载20余篇。

　　一、规范制度明责任

　　查私处高度重视党建信息宣传工作，把党建信息宣传工作纳入年度重点工作，建立主要领导亲自抓、分管领导具体抓、具体工作专人干的工作机制，充分发挥支部党员潜力，营造良好的工作氛围。探索建立信息交流机制，促进支部党员相互交流沟通，提高写作技能，营造“人人重视信息工作、个个参与信息工作”的良好氛围。明确由思想政治素质好、工作责任心强、信息敏锐性强的人员为兼职信息员，加强专题报送。每季度召开一次党建信息宣传工作专题会议，总结问题、查摆原因、落实整改，真正使党建信息工作有人管、有人干，有部署、有落实、有成效。通过这些举措使相对分散的宣传力量有效整合到一起，并建立重要信息集中研讨撰写机制，极大提高了党建信息质量和采用率。

　　二、拓宽平台促提升

　　积极适应“互联网+党建”新形势，从纵向和横向拓宽党建信息宣传平台，加大向党建网、公众号、手机客户端的信息推送力度，扩宽信息的覆盖面，增强支部党建工作影响力。依托“湖北机关党建”“悦读武关”“武关缉私”等公众平台，及时宣传支部党建工作最新动态。截止目前共向 “湖北机关党建APP”报送主题教育、支部建设、党员教育管理等文章20余篇，被采用10余篇；编辑报送的《查私征战党旗红》《比学赶超！这个支部“学习强国”氛围浓！》等文章被“悦读武关”“武关缉私”等微信公众号刊载，有力宣传支部从严抓党建、带队伍、扬正气的良好形象。

　　三、聚焦重点抓创新

　　坚持把重点工作和领导关注的热点问题作为切入点，加强信息宣传，多角度反映基层党建工作情况。在工作中探索形成了“鼓、聚、提、促、拉”五步工作法（五步工作法：一“鼓”：开拓党建阵地鼓干劲；二“聚”：深化谈心谈话聚士气；三“提”：抓实重点工作提效能；四“促”：加强业务学习促融合；五“拉”：丰富集体活动拉距离），以党建平台为核心纽带，积极营造“两个氛围”构建“党员精神家园”。牢固树立“和合”理念，从思想、业务、组织生活等多点发力，凝聚改革共识，增强工作合力，深化队伍融合。总结提炼的典型案例《查私处党支部推行“五步工作法”，积极营造“两个氛围”构建“党员精神家园”》，被广泛宣传报道。工作中围绕“学”字深研实践，提炼党建特色学习经验，支部推广“学习强国”应用平台的经验做法，被总署政工办等平台采用。

　　四、建强队伍促长效

　　坚持把建强党务干部队伍作为推进党建信息工作的基础和保障，形成了信息上报量、采用量“月汇总、季通报”工作制度，同时，根据重点工作开展情况，制定每月信息选题计划，引导广大干部在开展各项重点工作中加强调查研究，深入挖掘发现信息源。工作中注重信息工作与能力提升相结合。注重信息员的信息敏锐性、信息采编能力的提升，通过写作提升干部理论水平和实践能力，把干部的智慧和力量凝聚到完成中心任务上来。工作中还把党建信息工作与考核机制相结合。完善激励与约束机制，每月对信息报送及采用情况进行跟踪、提醒，并作为季度平时考核评先评优的重要参考依据，有效激发干部队伍主观能动性，形成奋勇争先的浓厚工作氛围。