Page 32 - 《湖北机关党建》2026年7期
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省直机关优秀党务工作者
深耕党建守初心 躬身实干显担当
深耕党建守初心 躬身实干显担当
■ 秦 操
在庆祝中国共产党成立 105 周年之际，我
被授予省直机关“优秀党务工作者”荣誉称号，
倍感荣幸、倍受鼓舞。这是一份沉甸甸的荣誉，
也是一份沉甸甸的责任。参加工作以来，我先
后在村党委、乡镇党委、县委组织部、市委组
织部、高新区党工委等多个基层党务岗位工作，
一路勤学求索、一路躬身实干，深刻感受到：
作为一名党务工作者，必须不忘初心、牢记使
命，时刻保持强烈的责任心和事业心，真抓实
干、勇于创新，努力做到让党放心、让群众满意。
初心如磐，把根扎进新兴领域最深处。遴
选到省委社会工作部工作后，我具体负责省委
“两新”工委日常工作、新兴领域党建和新就 党建涉及方方面面，需要各方齐抓共管。我们
业群体服务管理。上任之初，面对一个全新系 着力健全省委“两新”工委运行机制，完善工
统、全新领域，说实话，心里没有太多底气。 作规则，增补 10 家成员单位，探索“五个一起”
新兴领域与传统领域相比，组织类型多、主体 工作方法，指导市县两级及时优化“两新”工
数量多、从业人员多、潜在风险多，有效抓手少、 委成员单位，形成工作合力。作为新组建部门，
资源力量少，是“体制外”党建工作，既是基 新兴领域业务骨干几乎都是新人，最紧迫的是
层党建的重要阵地，也是薄弱环节。我们从摸 解决新兴领域党建“为什么抓、抓什么、怎么
清底数开始，扎实开展新兴领域“两个覆盖” 抓、谁来抓”等问题。我们第一时间组织全省
集中攻坚，全面摸排全省新兴领域党建家底， 新兴领域党建业务骨干培训班，厘清新兴领域
建立“三有”非公企业和正常运行社会组织基 党建工作的业务范围、工作要求、履职路径和
础台账，推动党组织应建尽建，新建群团组织 实操方法，指导各地迅速打开了工作局面。
8.3 万个，新选派党建工作指导员 1.28 万人， 赋能发展，把路蹚进新兴领域创新区。抓
组织覆盖和工作覆盖质效不断提升。新兴领域 党建就是抓发展，党建与发展一体共生、深
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