Page 20 - 《湖北机关党建》2021年3期

机关党委书记述职

三、充分发挥党建引领作用 支部分类指导不够，以至有的支部建设没有达到标准
化规范化要求。主要表现在“三会一课”落实落细不够，
党建引领疫情防控。疫情期间，局属各级党组织 支部工作记录不规范，组织生活会辣味不够，主题党
和广大党员积极响应省委号召，主动参与稳物价、保 日活动程序不规范。二是压力传导不够到位。对分布

供应、保安全、保质量等重点任务，助推民用口罩日 在市州县的部分三级单位，在全面从严治党指导督导
产能由 100 万只扩大到 6000 万只以上，协调供应酒 上力度还不够，存在压力传导层层递减的问题，致使
精等消杀用品 1.6 万吨，开展防疫物资应急监督抽查 有的基层单位理解主体责任不全面，落实工作处于被
2365 次，检验检定医用设备等 3 万余台（件），有力 动应付状态。三是教育管理不够细致。结合行政审批、
保障援鄂医疗队 3.9 万人餐饮食品安全，依法查办各 行政执法等存在的廉政风险，督促引导广大党员干部
类案件 3771 件。同时，1530 名在职党员第一时间到 剖析、反思身边违纪违规典型案例的警示教育力度不
所在社区报到，完成生活物资服务保障 46400 多人次， 够，入脑入心的程度还不够深。四是党建工作能力有

1967 名党员自愿捐款 409455 元。 欠缺。具体表现在有的支部抓党建工作，形式上照搬
党建引领创先争优。积极开展精神文明创建，省 照抄、方法单一，内容上只有规定动作、没有自选动
局机关、省标质院被表彰为全国文明单位，省纤检局 作，没有根据本处室（单位）实际情况，认真分析研究、
等 6 家单位被表彰为省级文明单位。开展省局系统 搞好结合，党建工作缺少吸引力。产生这些问题的原
“七一”表彰活动，通报表彰 30 个先进基层党组织、 因，主要还是因为我在平时的工作中，深入到支部调
100 名优秀共产党员和 30 名优秀党务工作者。 查研究还不够深、不够实，听汇报多，深入机关支部、
党建引领事业发展。突出抓好机构改革后的党建 深入基层一线相对较少，真实的情况有时掌握的不够。
工作，促进省局自组建以来的人合、事合、心合、力 同时，在抓党建工作中，与处室和基层单位的主要负
合，局属各级党组织和广大党员，在全面落实企业开 责人交流多，与副职和其他干部职工交流少，对“抓

办“210”标准，大力推行部门联合“双随机、一公开” 两头带中间，推动后进赶先进、中间争先进、先进更
等优化营商环境工作中，在实施质量强省战略、开展 前进”的要求落实不够细、不够严。
“万千百”质量提升等工作中，在践行以人民为中心、 下一步，我们将认真贯彻落实本次会议精神，进
不断加强食品、药品、特种设备和工业产品质量安全 一步抓好政治建设，确保党中央决策部署和省委省政府
监管的工作中，勇于担当、主动作为，充分发挥了战 工作要求落地落实；进一步加强能力建设，不断提高局
斗堡垒和先锋模范作用。 属各级党组织统领全局、科学决策的能力；进一步推动
2020 年，在深入开展党建工作自查中，认真对照 党支部标准化规范化建设，为服务市场监管高质量发展

习近平总书记关于机关党建工作重要论述、重要指示 提供坚强组织保证；进一步加强问题整改，聚焦年度民
批示精神，对照新时代党建工作总要求，对照省直机 主生活会、组织生活会查摆问题和省委巡视反馈问题整
关党建工作要点、责任清单等机关基层党建重点任务， 改，以更高标准、更严要求，全面提升机关党建整体水平。
还存在一些不足：一是支部建设不够均衡。因对所属 （作者系省市场监督管理局机关党委书记）

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