Page 11 - 《湖北机关党建》2022年2期

的时代，对象是新的，环境是新的，必须更加注重创 良好局面，带动省直机关党建工作全面进步、全面
新。创新不是另起炉灶，而是在继承基础上的创造， 过硬。
必须有思有路。要聚焦党建引领基层治理、支部主题 ——整体联动聚合力。当前，机关党建还存在不

党日活动、省直机关党员干部教育基地等方面，深入 平衡不充分的问题。既要主动争取单位党组（党委）
挖掘创新潜力、拓展创新空间，大胆尝试，不断总结， 的重视支持，也要积极争取省委有关职能部门的关心
进而在创新中提档升级、争先进位。 帮助，还要争取市州的密切配合，加强统筹协调、上
下联动，整合各方资源力量，形成共抓、共管、共建
四、强化一个“动”字，推动机关党建质效整体 的全新格局。
提升 ——督查推动压责任。督查考核，是推动工作落
实的有效手段。要用好考评督导“指挥棒”，年初制定
机关党建是一个系统工程，要紧紧牵住责任制这 任务清单，平时加强常态化指导，年底严格检查考核，
个“牛鼻子”，通过典型带动、整体联动、督查推动， 形成明责、履责、尽责、问责的闭环链条。要坚持问题

推进管党治党责任的有效落实，促进省直机关党建质 导向和效果导向，主动听取各方意见建议，善于发现问
效的整体提升。 题，积极解决问题，以重点突破带动整体提升。
——典型带动强示范。要认真落实新时代党的建 总之，“创、新、活、动”是一个相互联系、相
设总要求和新时代党的组织路线，坚持大抓党建、大 互渗透、相互贯通的有机整体，其中“创”明确的是
抓基层的鲜明导向，以“党建工作先进单位”评选、 总体目标、“新”体现的是形势要求、“活”强调的
清廉机关建设、“红旗党支部”创建、党群口目标责 是方法路径、“动”提供的是有力保障，需要在实践
任制考核、文明单位创建等活动为抓手，抓关键少数， 中不断丰富、完善和发展，推动机关党建工作质效整

抓典型示范，以点带面，全面辐射，形成比学赶超的 体提升。

党务百宝箱
党务工作者必备的五条基本素质

第一，政治素质。政治素质是党务工作者必备素质的核心，包括政治方向、政治立场、政治
观点、政治纪律、政治鉴别力和政治敏锐性。
第二，理论素质。党务工作者要自觉加强党建理论的学习，把党建理论作为开展党务工作的
基础和前提，认真学习党的创新理论，提高政策理论水平。
第三，职业道德素质。党务工作者要具有强烈的事业心和责任感，确立正确的世界观权力观
事业观，树立为党、为国家、为人民建功立业的远大志向，热爱本职工作，敬业精业，发挥才能，
埋头苦干，在完成任务的基础上保证工作的整体质量和效率。
第四，组织协调和领导素质。党务工作者要联系左右、协调上下，把“上情”和“下情”有
机地结合起来，找准着力点，使各项工作得到有效落实。
第五，良好的心理及身体素质。党务工作者要注重提高良好的心理及身体素质，培养良好的
兴趣和气质，努力适应不断加快的工作节奏，为深入推进全面从严治党作出积极贡献。（摘自：
中共中央党校出版社《党务知识一本通》）

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