Page 33 - 《湖北机关党建》2023年3期
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“1+3+2”党建工作计划，做到年初统筹谋划、年中跟 部生态环保法律法规或中央和省级生态环保督察工作
踪督办、年底总结问效。即：1 张年度党建工作清单， 制度。通过每月的业务小课堂，在全体党员干部形成
将全年的党建活动清单化，明确活动内容、活动时间、 教学相长的良好氛围。采取“请进来、走出去”方式，
责任人员，确保任务明确、责任到位。3 个工作计划， 邀请中央督察办、华南督察局专家领导来我省授课；
分别对组织生活、宣传教育、业务学习等重点项目的 组织省内督察系统干部职工到兄弟省份现场学习，全
工作目标、主要措施和工作要求等做出安排部署；2 面提升督察业务能力和水平。
个方案，分别对下基层调查研究、开展共同缔造活动 （二）专题开展公文写作培训。坚持把公文写作
的具体措施、责任分工等做出明确安排。通过统筹安排， 能力提升作为建设高素质专业化生态环保督察干部队
确保了党建活动有序开展，实现党建活动务实高效。 伍的重要抓手，专题开展公文写作培训，通过邀请专
（二）宣传教育覆盖到位。 建立督察办党建微信群， 家讲、网络书面学、组长前辈带、实际操作比等方式，
充分发挥微信党支部“宣传员”的作用，使微信党支 全方位开展公文能力提升行动。通过新进人员全员参
部成为党建工作的“小助手”，群内及时发布上级组 加政务信息撰写工作，每两周通报一次工作成果，集
织重要工作部署、支部重要工作内容、涉及党员的工 中开展一次点评，政务信息的投稿力度和质量明显提
作事项、更新党建、时政等方面的重要信息。创办督 高；通过以老带新、头脑风暴、多轮会商和集中修改
察办宣传栏，利用宣传栏宣传党中央、省委和厅党组 等方式，全面提升了制度、办法等文件的规范性、科
重要会议文件精神，宣扬党建文化，定期展示督察办 学性，部分党员干部公文写作短板得到有效弥补。
支部在工作中落实党的政策、理论、情况，既提供学 （三）广泛开展网络应用技术培训。数字化是督
习阵地，又使大家能够直观地了解党支部的工作动态， 察工作的发展方向，为加强数字化在督察工作中的应
发挥外部监督的作用。 用，督察办开发了湖北省生态环保督察信息管理系统，
（三）党员管理服务到位。把政治仪式作为筑牢 为加强系统在全省督察工作领域中的应用，督察办组
党员信仰根基的重要形式，在主题党日和瞻仰红色革 织开展了多轮线上培训。通过培训，督察人员熟练掌
命教育基地等时刻，党员们重温入党誓词，定期为党 握省生态环境保护督察信息管理系统，加强信息化技
员过政治生日，增强党员的庄重感、荣誉感和自豪感。 术在督察工作中的应用能力，能充分利用现代科技手
积极推动落实谈心谈话，思想动态分析研判等机制， 段，实行全口径、全方位、全过程动态管理，为服务
及时了解把握党员干部思想动态，做实做细思想政治 领导决策、推进整改工作提供更加便捷有效的支撑和
工作。将党员日常表现纳入民主评议党员的重要内容， 保障。
强化对党员的日常监督，激励党员自觉发挥先锋模范
作用。 四、重创新、强融合，提升党建业务聚合力
三、重素质、强基础，提升党员队伍战斗力 督察办始终坚持党建工作和业务工作两手抓两手
硬，积极探索党建业务融合新路子，创新推行“六个
生态环保督察工作是一项业务性很强的工作，督 融合”，实现党建和业务工作同频共振、互促共赢。
察办始终坚持实施能力提升工程，通过开展提能力促 （一）计划融合。坚持把党建工作放到党的中心
业务专题培训，提升支部党员专业化、规范化、稳定 工作中谋划和推进，督察办党支部在制订年度工作计
化水平。 划时，将党建工作作为年度工作的重要内容，一并思考、
（一）持续开展督察业务培训。 制定业务培训计划， 一体谋划、一同安排，从源头上解决党建和业务工作
开设“以讲促学、以学促干”小课堂，支部全体党员 “两张皮”的现象。
人人上阵当老师，结合各自工作分工领衔讲授一至两 （二）目标融合。坚持“围绕中心抓党建、抓好
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