Page 32 - 《湖北机关党建》2024年8期

市县之窗

行统一领导；部门党组（党委）具体领导，负主体责 务清单包括“每季度至少研究或听取 1 次机关党建
任；机关党委（总支、支部）是机关党建工作专责机构， 工作情况”“每年深入联系点至少 2 次并帮助解决实
党支部是党的基层组织，等等。 际问题”等量化指标。机关党委（总支、支部）书
记任务清单包括“每月组织召开一次委员会议”“每
二、从任务上构建岗责清晰的指标体系 年向部门党组（党委）汇报机关党建工作不少于 4 次”

等量化指标。机关党组织专职副书记任务清单包括
聚焦“四级六岗”，按照岗责一致、任务明晰、 “督促指导基层党支部每年进行 1 次红旗支部申报和
操作性强的原则，细化实化机关党建责任清单，把负责、 星级党员评定”等量化指标。机关纪委书记（纪检
守责、尽责体现在每个党组织、每个岗位上。 委员）任务清单包括“提请机关党委（总支、支部）
一是把党建职责岗位化。 根据《中国共产党章程》 研究相关工作每年不少于 2 次”等量化指标。基层
和有关党内法规，制定《荆门市直机关党建六岗任 党支部书记任务清单包括“每年为支部党员至少讲 1
务清单（试行）》，厘清机关工委书记、部门党组（党委） 次党课”等量化指标。

书记、机关党委（总支、支部）书记、机关专职副书记、
机关纪委书记（纪检委员）、基层党支部书记等六岗 三、从质效上构建合力共为的保障体系
任务，量化工作指标，确保市直机关党建工作干在
实处、干出实效。 “四级”“六岗”两张清单机制推行以来，市委直
二是把岗位工作清单化。机关工委书记作为市 属机关工委围绕省委“五个以”“五个一”，认真落实
委党建领导小组成员，任务清单列有“加强统筹谋 市委、市政府工作安排部署，大力开展“提能力、转
划”“督导落实主体责任”“推进‘三创’活动开展” 作风、抓落实”活动，以此评价、检验责任落实成效，
等 5 项。部门党组（党委）书记履行抓党建“第一 确保“机关党建不停步、助力服务更进步”。
责任人”职责，任务清单列有“带头加强理论学习”“带 一是选树典型，观摩增动力。坚持标杆引路，评

头参加组织生活”等 4 项。机关党委（总支、支部） 选“四级六岗”先进典型，通过定期组织党务工作者、
书记负责机关党组织全面工作，任务清单列有“推 党员代表分片观摩，现场交流讨论观摩心得，深入查
进支部规范化标准化建设”等 4 项。机关党组织专 找“四级六岗”中存在的问题，自我加压、再添举措，
职副书记协助机关党组织书记开展机关党建日常工 集聚助推发展的红链条力量。
作，任务清单列有“抓好机关基层党组织建设”“深 二是联学互学，组团提能力。聚焦“五个以”
化机关‘三创’活动”等 4 项。机关纪委书记（纪 实践体系和“五个一”省级发展调控机制，本着职
检委员）在机关党委（总支、支部）和上级机关纪 能相近、业务相通、联系紧密、便于组织的原则，

检监察工作委员会双重领导下进行工作，任务清单 将市直单位划分为 5 个学习组团，每个组团细分为 6
列有“推进全面从严治党”“协助处理违纪行为和反 个学习小组，以“党员讲业务”、集中辅导、专题交
腐败案件”等 4 项。基层党支部书记主持党支部全 流等方式共学共研，畅通“四级六岗”业务交流渠
面工作，任务清单列有“加强教育管理”“真心服务 道，最大力度助推政策快速落实落地，达到“1+1>2”
群众”等 5 项。 的效果。
三是把清单任务定量化。机关工委书记任务清 三是练兵比武，赛场激活力。举办“强国复兴有
单包括“每年主持召开机关党建工作会议和机关党 我”“感恩组织 岗位建功”等主题征文、演讲、宣传
组织书记述职评议会议”“每两年选树一批优秀机关 教育等活动，引导全市广大党员群众踊跃参与，展现
党建品牌、红旗党支部和五星党员标兵并进行适时 “厚道荆门”人文精神，切实弘扬了高铁时代荆门变

宣传推介”等量化指标。部门党组（党委）书记任 迁的“新风貌”和正能量。

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