Page 20 - 《湖北机关党建》2026年3期

机关党建创新榜

接来访人员与定点食堂，实
现流程简化率 100%。优化

支付服务模式，推行全市统

一公务就餐二维码，干部扫

码即可填写信息、线上交费，

资金直接汇入财政专户，实
现“一码通办、全程留痕”，

既提升支付效率，又降低行

政管控成本，实现效率与服
务双提升。

（四）监督护航兜底，

筑牢制度执行防火墙

构建“数据赋能 + 实 召开全市规范公务接待工作推进会
地督导 + 全民参与”立体化监督体系，以模式 支出降幅达 39.6%，累计节约财政资金 628 万

创新推动制度执行“长牙带电”。强化数据智 元，扫码缴费率 100%，有限资金更多投向基层

能监管，实时监测就餐缴费数据，重点识别超 发展与民生保障，财政资金使用效能大幅提升。

标准、超范围等异常线索，实现精准预警、靶 （二）作风建设持续向好
向处置。强化实地专项督导，联合相关部门采 实行无差别化就餐管理，公职人员不分职

取“四不两直”方式开展专项检查，排查整改 级一律执行统一标准，从源头遏制“舌尖上的

操作隐患，筑牢管控防线。强化社会监督，制 浪费”与“酒桌上的应酬”。干部摆脱接待负

作政策解读宣传视频，通过主流媒体、政务公 担后干事创业热情高涨，务实高效、崇俭尚实
众号等平台推送，扩大政策知晓率，鼓励群众 的工作作风蔚然成风，党风政风持续净化。

参与监督，形成“人人守规矩、事事受监督” （三）示范效应广泛彰显

的良好氛围。 改革以公开透明的管理模式赢得群众广泛

认同，党和政府公信力显著提升。探索形成的
三、主要成效
党建引领、制度创新、流程优化、监督护航一

（一）节支增效成果显著 体化路径，为公务接待规范化提供了可复制、

采用“银行 + 企业”合作模式，系统建设 可推广的实践方案，已接待 7 批次兄弟地市考

与运维零财政投入，实现“低成本高效能”。 察学习，成为全省作风建设与制度创新的典型

2025 年，全市内部公务接待同比下降 100%， 范例。

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