聚焦“三抓”谋“三度” 党建引领共同缔造促先行

　　习近平总书记指出，只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建与业务深度融合，机关党建工作才能找准定位。省机关事务局党组认真学习贯彻习近平总书记关于机关党的建设重要论述和重要指示批示精神，主动站位巩固执政基础、促进社会和谐、推进经济重振复苏的高度，把美好环境与幸福生活共同缔造活动，作为密切干群关系、转变干部作风、查摆突出问题、提升服务能力、树立党员形象的有效途径，结合职能职责，聚焦党建引领，积极化解服务对象对美好生活向往与机关事务工作发展不平衡不充分之间的矛盾，让服务对象有更多获得感、幸福感。

　　聚焦政治建设抓服务保障，让站位更有高度

　　作为负责机关事务管理工作的国家机关，机关事务系统具有与生俱来的政治属性。局党组一班人深切领悟到，机关事务部门首先是政治机关，必须在提高政治站位上要求更高、责任更重，必须具有更强的政治坚定性、敏锐性、鉴别力和执行力。

　　一是坚定不移落实全面从严治党要求。局党组以学习宣传贯彻落实党的二十大精神为抓手，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握政治机关的战略定位和政治性强的内在特质，坚持每一项工作都突出政治、每一件任务都强调政治、每一名干部都牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把全面从严治党的要求内化于心、外化于行，做到寸步不离跟党走。

开展“党建引领聚合力，共同缔造促振兴”主题实践活动

　　二是凝心聚力贯彻落实省委省政府决策部署。近年来，局党组认真贯彻党中央决策部署，紧紧围绕省委、省政府中心工作履职尽责，将党建主体责任扛在肩上、抓在手上，切实把党建优势转化为机关事务工作创新发展的“红色引擎”。在抗击新冠疫情最艰难的时刻，局党组率领精锐骨干8小时内完成省直43 家单位的住宿资源统计，42天里为辽宁援鄂医疗队172名医疗队员提供优质保障服务，4天时间完成全省抗击新冠肺炎表彰大会会场、住宿、餐饮、交通等保障准备，圆满完成保障世界卫生组织联合考察专家组来鄂调研等重大工作任务，在连环大考中交出了机关事务部门夺取双胜利的英雄答卷。

　　三是蹄疾步稳推进重点领域改革创新。深化机关事务“放管服”改革，不断简化办事流程、优化办事效率、改进服务态度，努力实现“一次办”的工作目标。先后出台住房档案、办公用房维修、公有住房租赁、基建项目管理、零星住房调配、生活区管理、老旧小区加装电梯、非经营性国有资产集中统一管理办法、省级党政机关办公用房信息报送规范等10余项制度文件，运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展的能力得到不断提高，机关事务治理体系更加科学。

　　聚焦破解“瓶颈”抓服务保障，让创新更有力度

　　局各级党组织把开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为凝聚民心的有力抓手，将践行群众路线与机关事务日常工作紧密结合，将群众满不满意作为检验主题教育成效的标准，聚焦“服务对象最期盼解决的问题、最急需支持的政策、发展最需要突破的难题”，主动听取民意、谋划工作、解决问题。

局党组书记、局长管俊赴在建工地检查调研并为一线工人送清凉

　　一是着眼民生难题出实招。为有效解决服务对象反映强烈的“住房难”问题，局党组积极推进汤逊湖职工住宅小区18号楼建设和岳家嘴住宅小区外墙维修改造，统筹推进省直公租房配租工作，不断提升住房保障能力。为积极破解“入园难”问题，局党组加快推进省直机关第一、二幼儿园综合改造项目建设和省三幼护学通道改建工程，通过内部改造扩展教学空间。为较好缓解水果湖地区“停车难”问题，在面向社会开放省直综合执法应急用车保障中心停车楼382个车位的同时，在茶港小区扩建221个停车位、洪山侧路12号院扩建41个停车位。

改造扩建后的省直机关第二幼儿园

　　二是着眼品质提升施良策。为突破机关食堂传统餐饮服务模式掣肘，全方位提升餐饮保障“精细化”水平，局党组加速推进“互联网+”融入机关餐饮服务保障，着力打造以科技创新为核心的“绿色智慧食堂”和老年“幸福食堂”，举办首届“楚菜进机关”推介会，打造“四季楚菜”品牌亮点，得到广大机关干部和周边居民群众点赞好评。为扎实推进水果湖地区养老服务体系建设，将我局所属招待所近8亩土地整体移交武昌区，筹建水果湖综合养老服务中心，较好地解决了水果湖地区养老服务综合体建设用地用房等实际困难。

　　三是着眼绿色低碳展担当。局党组始终坚持绿色发展理念，主动担负推进绿色低碳引领使命，积极在全省党政机关推行绿色办公、绿色出行、垃圾分类、节约水电、反对食品浪费等活动，联合5家省产新能源车企举办新能源汽车推介会，大力推广新能源车配备使用，今年省直单位配备更新公车中新能源汽车占比达到52.2%，超过40%的预定目标。

　　聚焦职能职责抓服务保障，让服务更有厚度

　　局党组大力推行“一线工作法”，发动局属各级党组织和广大党员干部深入服务对象、生产一线和基层单位，倾听群众呼声，找准群众需求，着力解决了许多长期想解决而没有解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事。

局党组成员、副局长戴峰到对口联系社区调研

　　一是走出去找办法。针对机关食堂经营管理、非经营性国有资产管理、公共机构能源费用托管等机关事务重难点工作，局党组成员分别带队赴武汉东风岚图公司、宜昌、黄石、黄冈、荆门、恩施、潜江、枣阳、钟祥、汉川等地和局属单位调研，组织召开专题研讨会，解剖典型案例，分析原因症结，制定对策措施，分工专人全程跟踪督导抓落实。

局党组成员、副局长吕关学深入工地走访慰问一线工人

　　二是沉进去解难题。为顺应人民群众对美好环境与幸福生活的新期待，提升人民群众的获得感、幸福感、安全感，局党组主动将共同缔造活动融入主题教育、下基层察民情解民忧暖民心实践活动、党员干部下沉社区、驻村帮扶和本单位服务保障工作之中，使其融为一体、贯穿始终，使其真正成为密切人民群众血肉联系、推动机关事务工作高质量发展的有效途径。

局党组成员、副局长杨文军赴施工一线检查调研

　　三是联起来抓落实。开展机关基层结对共建活动，通过1个局机关处室结对1个局属单位，固化以下带下、上下联动，互帮互助、优势互补，共建共享、共同提高的日常工作格局，实现组织共建、问题共查、难题共解。发动全体党员干部应下尽下，能下尽下，通过“与服务对象和群众同坐一条板凳”，近距离接触、面对面交流，切实摸清楚服务对象和群众最期待、最需要，通过为服务对象和群众解决具体问题，重叙、重塑党群干群鱼水之谊、血肉之情，形成干群之间、与服务对象和市场主体之间相互信任、相互支持的良性循环。督导党员干部参与基层治理期间，自觉佩戴制式袖标、党员徽章，主动亮明身份，接受群众和服务对象监督，用实际行动擦亮机关事务人这张亮丽名片。

　　（省机关事务局供稿）