以“党旗红”守护“生态绿” 推动“旅游兴”
省第十二次党代会赋予神农架建设生态文明建设示范区目标定位。神农架林区党委深入贯彻党的二十大精神和省第十二次党代会精神，在全区开展“能力作风提升年”活动，区直单位迅速行动，聚焦“找差距、提能力、强作风、促发展”主线，发挥党建引领作用，积极融入长江经济带发展重大战略，推动神农架高水平保护高质量发展，奋力建设生态文明建设示范区。
一、思想引领为先，凝聚生态文明建设示范区建设合力
旗帜鲜明加强党的政治建设，让生态文明理念深入人心，坚决扛牢建设生态文明建设示范区的政治责任。一是原原本本学。坚持“思想引领、学习在先”机制，把习近平生态文明思想作为党委理论学习中心组、支部主题党日、党校教学重点学习内容。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，举办读书班，围绕生态文明建设专题辅导3次，示范带动机关党组织交流研讨200余次。二是专题培训学。坚持以习近平生态文明思想为指引，认真贯彻落实《神农架林区自然生态保护和统筹发展规划》，举办全区领导干部学习贯彻《规划》培训班3期，计划开展全区领导干部建设生态文明建设示范区专题培训7次。率先在浙江舟山、杭州举办学习“千万工程”经验专题培训班3期，以学习运用“千万工程”经验为主题开展主题党日，帮助机关干部开阔视野、更新理念。三是宣传宣讲学。结合党员干部下沉社区，运用群众会、院坝会、小区说事等宣讲载体，大力宣传展示全区各级党组织和干部群众凝心聚力抓生态文明建设和保护生态环境的主要措施、突出成效、先进事迹，充分凝聚思想共识，推动习近平生态文明思想在基层广泛传播。集中开展“一把手”政治理论水平测试，带动机关各单位组织理论测试、挑战答题、知识竞赛等150余次，推动以考促学、学在经常。
二、生态保护为首，坚持以“党旗红”守护“生态绿”
始终把生态保护放在首位，充分发挥党建引领作用，引导机关党组织和党员干部投身生态文明建设主战场。一是筑牢堡垒护绿。广泛开展党支部“强脊工程”，推动机关党建科学化规范化建设，强化对生态保护的组织领导。传承老一辈护林人精神，开展“绿海党旗红”活动，组织机关党员干部亲身参与生态保护，与林业职工同巡山、同劳动、同吃住，将党小组建在巡护路线上，党组织生活过在巡护途中，有效保障了1170平方公里林地内的生态资源安全，全区森林覆盖率保持在91.12%以上。二是争当先锋添绿。扎实开展党员“亮身份、亮职责、亮承诺，比能力、比作风、比业绩”活动，为机关940余户“共产党员户”、100余户“党员先锋户”挂牌，并签订承诺书1200余份，引导机关党员在生态保护、宣传贯彻《规划》等工作中带头支持、带领行动。探索建立“林长+检察长”“林长+警长”等协作机制，推动机关党员干部成为“看山人”“护林员”，守护“华中水塔”。三是共建共治享绿。扎实开展美好环境与幸福生活共同缔造活动，深入开展“两城一区”（全国文明城市、全国卫生城市、国家级旅游度假区）联合创建，不断改善城乡面貌，提升内涵和品质。确定每周五为“城乡环境日”，组建机关志愿服务队伍40余支，发动群众参与环境综合整治，清理河塘沟渠60余处、清扫公路240余公里、清除垃圾1000余吨，打造口袋公园、小景观30余处，城区面貌更整洁、人居环境更优美。
三、绿色发展为要，推动“绿水青山”转化为“金山银山”
全力推动以生态旅游为主导的绿色产业发展，将生态资源优势转化为发展优势、发展胜势，变“绿水青山”为“金山银山”。一是抓实“旅游党建”。围绕推动旅游高质量发展，打造“创三岗、建三站、促三优”旅游党建品牌，在宾馆、饭店、客运站、旅游服务窗口等场所设立“党员示范岗”“党员导服岗”“党员帮扶岗”1000余个，建立旅游综合服务站、“红色驿站”100余个，围绕景区、民宿群等打造“神农书屋”阅读阵地10余个，旅游服务品质和游客体验稳步提升。2022年接待游客1903.2万人次，实现旅游经济收入72.02亿元。二是优化营商环境。当好“有呼必应、无事不扰”的“店小二”，营造“处处都是旅游环境、人人都是旅游形象”的良好氛围，为中小微企业和个体工商户减免房屋租金46万元、减免各类税费321.7万元，发布阶段性减免企业社会保险政策，开通“流动办税班线”，切实降低企业经营成本。打造“向阳花”服务企业品牌，开展为旅游市场主体讲政策、送服务、解难题活动130余次，持续推动旅游营商环境更好更优。三是助推乡村振兴。完成驻村第一书记和工作队员有序轮换和持续选派，选优配强乡村振兴工作力量，指导帮助帮扶村发展茶叶、中药材、民宿等特色产业，形成光伏、乡村旅游等村级集体经济发展模式，2022年，全区有49个村集体经济收入超过20万元，占比73%。大力培养农业企业经营管理骨干、农村经纪人、农民合作经济组织带头人，开展民宿从业人员直播、茶艺、厨艺等技能培训26场，推动乡村人才振兴。
（神农架林区党委直属机关工委供稿）
