提升“五大能力” 集聚党建力量

　　为认真落实全省“机关党建促先行”、全市“持续推动能力作风建设走深走实，奋勇建功绿色低碳发展示范区”工作要求，十堰市委直属机关工委坚持以“学思想、提能力、强作风、创一流”为主线，持续开展“五大能力”提升行动，有效推动市直机关党组（党委）和县（市、区）党委直属机关工委主动谋、主动学、主动干，创一流、争第一、干唯一，持续为“建功先行区 建设示范区”集聚机关党建力量。

　　提升思想政治能力扬“正气”。坚持把机关政治建设摆在首位，围绕“高举旗帜、走在前列、步调一致，走好第一方阵”，持续强化理论武装，深化政治机关意识和对党忠诚教育，推动市直单位提前谋划开展习近平总书记“7·9”重要讲话发表5周年系列活动。深化拓展“思想引领、学习在先”机制，落实党组（党委）理论学习中心组学习“第一议题”制度，开展好列席旁听指导工作。全面落实意识形态工作责任制，建强用好各类媒体平台，抓好党员网络行为规定落实。

　　提升调查研究能力接“地气”。结合省工委年度调研选题、全市重大调研课题、制约机关党建高质量发展因素、基层党组织能力作风建设突出问题等具体问题，提前谋划调研方案，持续组织、引导市直单位开展“解剖麻雀”式调研，交流调研成果，推动问题有效解决、成果有效转化。持续组织开展守井护水先锋行活动，坚决落实保水护水政治责任。

　　提升改革攻坚能力增“锐气”。持续深化机关党建“六化”管理品牌，加强“五型机关”创建，谋划开展市直单位庆祝新中国成立75周年“百千万”系列活动、“党建工作先进单位”创建活动、模范机关选树表扬活动，锻造坚强有力的基层党组织，不断筑牢党的领导和高质量发展的基层基础。持续深化清廉机关建设，组织开展纪律教育、服务提升、以文化人、风险防控、亮点打造“五大行动”，全力塑造“好、正、实、优”的清廉机关形象，巩固风清气正的良好政治生态。持续开展县（市、区）党委直属机关工委工作座谈会，完善“两纵一横”协同运行机制，下好机关党建“一盘棋”。

　　提升群众工作能力强“底气”。以美好环境与幸福生活共同缔造为载体，深入推进市直党员干部“下基层察民情解民忧暖民心”实践活动，审核、备案市直党员干部“五亮五共”承诺，抓好“双报到双报告”“户户走到、企企走到”，全面落实党员领导干部直接联系服务群众制度。履行好茅箭区驻村帮扶工作团长单位职责，全面加强对工作团驻村工作的指导。加强党群共建，开展丰富多样的志愿帮扶活动，密切党同人民群众的联系。持续开展好招商引资工作，服务全市经济社会发展大局。

　　提升狠抓落实能力添“勇气”。牢固树立风险意识，强化底线思维，主动完善责任清单，持续开展岗位职责梳理、廉政风险排查。建立工作复盘机制，实行闭环管理，从严从实抓好能力作风建设，坚决纠治形式主义、官僚主义。认真落实中央、省、市为基层减负专项工作要求，深入市直单位开展指导，密切联系基层，切实为基层减负，坚决防治“指尖上的形式主义”。

　　（十堰市委直属机关工委供稿）