扎根沃土 展叶向阳 锻造新时代林业先锋力量
——省林业局扎实推进青年干部素质提升

　　湖北省林业局深入贯彻落实“干部素质提升年”工作部署，紧抓青年干部成长成才关键环节，着力促其“培根铸魂、墩苗壮骨、展叶向阳”，在推动全省林业高质量发展和服务经济社会发展大局中勇当先锋、争做表率。

　　一、培根铸魂：筑牢信仰根基，把稳思想之舵

　　“求木之长者，必固其根本”。省林业局将思想政治建设置于青年干部培养首位，深入开展系列活动，筑牢信仰之基，锚定奋斗航向。

　　（一）深学细悟强理论。围绕“习近平总书记考察湖北重要讲话精神”“习近平总书记关于林业工作重要指示批示精神”“中央八项规定精神”“建功支点 林青争先”等主题，组织青年干部开展专题研讨5次。举办青年干部专题轮训班，邀请省委党校、北京林业大学、华中科技大学等专家教授，深度解读“习近平生态文明思想”“中央八项规定精神”“人工智能在林业中的运用”等核心课题，引导青年干部深刻把握习近平生态文明思想精神实质、核心要义与实践要求，持续提升政治素养与理论水平。

　　（二）创新形式促深化。组织青年干部实地践学感悟初心，先后赴红安红色教育基地、武汉大学测绘遥感信息工程全国重点实验室、八七会议会址纪念馆、国家华中区域应急救援中心等地开展沉浸式学习。遴选5名青年骨干，围绕“三大精神”，开展“传承红色基因、汇聚支点力量”党建故事分享活动。通过形式创新，激发学习内生动力，确保学习教育入脑入心。

　　（三）警示教育守底线。依托廉政教育基地开展现场教学，组织观看警示教育片《无处遁形》，开展“青廉大家谈”，参观廉政书画展、黄麻起义和鄂豫皖苏区纪念园。年内组织青年干部廉政学习3次、研讨交流2次，引导其知敬畏、存戒惧、守底线，切实筑牢拒腐防变思想防线。

　　二、墩苗壮骨：锤炼过硬本领，夯实建功之基

　　“墩苗扶壮，方堪重任”。综合运用“老带新”“跟班练”“重点培”等模式，让青年干部在实践磨砺中强筋健骨、增长才干。

　　（一）“双导师”精准育苗。探索推行“双导师制”，对新入职的青年干部配备政治导师与业务导师各一名，通过“2带1”模式，全方位护航青年干部在政治素养和业务能力上快速成长，着力锻造现代林业发展尖兵。

　　（二）“沉一线”实践壮骨。组织青年干部深入林间地头开展资源调查、入户走访调研，在林业重点工程现场跟班学习。特别是在植树季、防火期等关键时期，安排青年党员驻守基层一线，参与全省林业重点工作督办，在急难险重任务和艰苦岗位实践中锤炼党性、砥砺担当。

　　（三）“挂职锻炼”重点培优。按照省委组织部统一安排，积极选派青年党员干部参与援藏、援疆、驻村等挂职锻炼。今年来，选派党政援藏干部1名，技术援藏干部1名，遴选推荐服务美丽湖北战略、生态环境专项挂职干部3人，推选乡村振兴工作队员3人。通过选派青年干部参与挂职锻炼，着力帮助青年干部增强为民情怀、提高实战能力、拓展战略视野。

　　三、展叶向阳：激扬实干担当，绽放青春之光

　　青年干部在组织的精心培育下，如同茁壮成长的树苗向阳而生，在服务大局、科技赋能、攻坚克难的火热实践中彰显先锋力量，书写奋斗华章。

　　（一）打头阵，建新功，支点建设显担当。引导青年干部积极投身“支点建设”，激发青春活力，立足湖北林业实际，围绕“两山转化”、“三绿并举”、“四库联动”和“林业五大行动”担当作为。组织开展“建功支点 林青争先”系列活动，举办青年干部思想交流，不断擦亮“林青思享会”品牌。牵头组织以“建功支点‘鄂’争先·共植青年林”为主题的省直机关青年义务植树活动，受到了普遍好评。青年干部余遨洋同志在乡村振兴工作中表现突出，被评为省直机关“支点建设青年先锋”。省种苗总站组织“青年突击队”，积极参加抢险救灾，贡献突出，获省政府办公厅通报表扬。

　　（二）进林间、赋新能，科技兴林谱新篇。发挥青年党员干部在运用现代信息技术方面的优势，组建“林青科技服务平台”，林业青年干部运用数字技术、无人机及多媒体手段赋能传统林业，在森林、果园、林场开设林业实践课堂，打通科技服务“最后一公里”。在今年举办的湖北省第二届林业和草原科普讲解大赛上，来自全省22支代表队的90名林业青年干部同台竞技，充分展现了湖北林业的青春风采。省林业调查规划院青年技术骨干深入林区一线，通过现场教学的方式，将无人机监测、GIS（地理信息系统）应用等技术送到林农手中，今年已累计培训林农及基层技术员300余人次。省太子山林场管理局的青年干部开设“森林生态课堂”，今年以来已开课6场，服务群众达350余人次。

　　（三）攀山巅、勇攻坚，创新突破当先锋。针对当前我省林业面对的难点、堵点和群众急难愁盼问题，通过完善奖励机制、搭建创新平台，激励青年党员骨干奋勇争先，取得显著成果。活动开展以来，青年攻关团队先后在智慧林业、森林资源监测、木本油料、种质资源以及森林防火等多个方面取得突破。省林业调查规划院青年科技攻关团队开发专用软件4套，参与编制标准5项，申请专利3项，多项技术应用水平全国领先。省林科院青年科技攻关团队，4项技术成果入围省科技进步奖。

　　通过扎实推进“干部素质提升年”活动，湖北省林业局有效激发了青年干部队伍的内生动力与创新活力。一支扎根沃土、心向阳光、本领过硬的新时代林业青年先锋力量，正在荆楚大地茁壮成长，为绘就美丽湖北新画卷注入澎湃的青春动能。

　　（省林业局供稿）