擦亮“先锋住建”品牌 锻造城市建设铁军

　　近年来，随州市住建局机关党委坚持以政治建设为统领，全面推进模范机关、清廉机关建设，着力构建“1+3+3+4”党建工作体系，全力打造“先锋住建”党建品牌，引领住建干部在随州打造城乡融合发展示范区、建设花园城市中当先锋、打头阵，以高质量机关党建服务加快先行区建设。

　　坚持“一个理念”。始终坚持“建设为民、服务民生”工作理念，将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神与工作有机融合，扎实开展“强破冰提思想、强学习提能力、强作风提质效、强格局提品质、强廉洁提形象”为主要内容的“五强五提”活动，始终围着群众转、对着问题干，始终把顺应群众对美好生活的新期待贯穿住建工作全过程，聚焦人民群众强烈反映的民生问题，从细节抓起、从小事做起，一件一件落实、一项一项推动，切实将工作理念转化成推动城市建设的磅礴力量。

　　践行“三项服务”。服务企业“面对面”。固化“我为营商环境献计献策”“下沉企业、助企纾困”“我为企业办实事”等活动形式，坚持“面对面”听期盼、“一对一”解难题，提振企业发展信心；全面优环境，采取出台办法“规范办”、建设系统“线上办”、减少环节“豁免办”、综合窗口“集中办”、上下联动“下沉办”，以“金牌店小二”精神打造营商环境“升级版”。服务群众“心贴心”。开展“红色物业”拓面提质行动，以“红色驿站”为媒架起党群“连心桥”，完善“街道党工委-社区党委-小区党支部-楼栋党小组-居民党员中心户”五级组织架构，建立“三方联席会议”机制，构建完整精准的服务闭环体系，打通服务群众“最后一百米”。服务基层“点对点”。大力践行“一线工作法”，始终做到办前、办中、办后“三沟通”“三到位”，让情况在一线掌握、问题在一线发现、作风在一线锤炼、经验在一线提炼，切实以服务基层的热情换取群众满意率。实施“群众点单－党组派单－党员接单”服务模式，“线下”走进工地、项目现场、党建联系点，通过近距离接触、零距离沟通，推动问题在一线解决；“线上”依托“智慧住建”平台，收集一线意见建议，科学编制“三张清单”，切实让“问题清单”变“幸福账单”。

　　锻造“三个先锋”。锻造一支先锋队伍。搭建住建系统青年干部学习交流、锻炼提高平台，举办青年干部“营建城市有我青春建功看我”活动，组织开展业务大比拼、知识大讲堂学习交流，培养青年干部“开口能讲、提笔能写、遇事能办”的能力素质，增强青年干部的凝聚力、向心力和创造力。建强一批先锋组织。实施“锤炼工程”“堡垒工程”“提质工程”“头雁工程”“培优工程”等六大工程，建立以“六个一”为主要内容的党建工作联系点制度，着力培育“一支部一特色、一支部一品牌”，在花园城市建设、两产业发展、民生实事落实、急难险重任务等重点工作中锤炼各级党组织担当作为能力，推动基层党组织全面进步全面过硬。打造一批先锋项目。坚持机关示范引领，全面建设“模范机关”，坚持文化“宣廉”、教育“筑廉”、制度“固廉”、监督“促廉”，全面建设“清廉机关”“清廉住建”“数字廉政”，确保在全市当先锋、作示范，推动住建部门在住房保障体系建设、城市更新、建筑业转型发展、质量安全监督等重要任务中，精准破题、靶向发力，在打造城乡融合发展示范区中展现住建作为。

　　传承“四种精神”。传承敢为人先、锐意进取、追求卓越的创新精神，务实重行、脚踏实地、担当善为的实干精神，善于学习、精益求精、尽善尽美的工匠精神，不讲条件、不畏困难，不计名利的奉献精神，建设“创新住建、效能住建、法治住建、清廉住建”，通过“住建精神”的传承，提振党员干部干事创业的精气神，推动党员干部争当花园城市建设“排头兵”。

　　（随州市住房和城乡建设局直属机关党委供稿）