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湖北红安干部学院多措并举推动“宣教月”活动走深走实
发布日期：2020-10-30 点击次数：
自全省第二十一个党风廉政建设宣传教育月（以下简称“宣教月”）活动开展以来，红安干部学院坚持立足主责主业，不断创新活动方式，丰富活动载体，深化活动内涵，推动“宣教月”活动走深走实。
一是坚持以上率下，形成工作合力。学院收到《中共湖北省委党校（湖北省行政学院）2020年党风廉政建设宣传教育活动月活动方案》后，院领导高度重视，第一时间作出批示，要求全力抓好落实，确保活动取得实效。院长第一时间召开干部大会，要求把“宣教月”活动与学院主责主业、日常工作结合起来开展，相互促进，并亲自深入后勤保障处开展调研，召开处室会议，对重点岗位、重要事项、重点环节风险点提出防控要求，要求抓细抓常；党总支及时部署、精心组织，既按规定动作全力推动，又结合实际自选动作，确保活动富有成效、彰显特色；各支部紧紧围绕本处室工作实际和人员岗位职责，研究抓好落实的具体举措，分类分层实施，把“宣教月”活动作为提升本支部党建、党风廉政建设和业务工作水平的重要契机，扎实推进；全体党员干部按照要求，积极参与，全面落实，全院形成上下联动、合力推动的工作格局。
二是加强学习宣传，营造良好氛围。认真学习党章党规党纪，将《习近平谈治国理政》（第三卷）特别是对“不忘初心、牢记使命”和全面从严治党等重要论述作为重点内容，深学细悟，推动新思想入脑入心。将《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国民法典》等纳入各支部主题党日学习内容，邀请红安县纪委监委有关负责人和省民法典宣讲团成员就两部法律的出台背景、重大意义、重点内容以及如何更好地贯彻落实进行深入解读，进一步夯实了党员干部学法、守法、用法和廉洁从政从业意识。在学院门户网站、微信公众号等及时发布党中央和省委、省纪委关于党建、党风廉政建设和反腐败工作最新精神和要求，并结合实际抓好落实。制作中纪委四次全会、省纪委四次全会精神和“宣教月”活动宣传展板，形成浓厚的学习和宣传氛围。
三是注重相互结合，助推工作落实。始终把活动开展与业务工作、中心工作结合起来，统筹谋划，一体推进，确保活动与工作互促互进，取得实效。坚持党风廉政教育是党校姓党的一个重要职责定位，推动廉政教育进课程、进课堂。在党性教育主体班、委托合作班均开设全面从严治党相关课程。在加强对学员进行党规党纪教育的同时，创新举措，推动廉政教育进中小学校。贯彻落实习近平总书记关于“红色教育从娃娃抓起”的指示精神，组织学院年轻干部开展“传承红色基因·从娃娃抓起”志愿者活动，带领学院驻地似马山和金沙社区36名青少年走进李先念故居纪念园，聆听红色故事、学习红色诗篇、瞻仰红色遗迹，深受青少年欢迎和喜爱。从严监督，对涉及财务管理、物资采购、项目招投标等重点岗位、重点环节从严管控，严防死守。如邀请学院干部对食材供货环节进行现场监督，增强了采购的透明度。对学院固定资产进行清理盘点，理清家底，为学院发展奠定坚实基础。
四是强化教育指导，夯实纪律作风。通过强化教育，进一步树牢廉洁底线。根据校本部师德师风建设工作部署要求，认真开展大讨论大排查活动，全方位查纠问题，制定具体工作举措，狠抓整改，截止目前，学院查摆出的问题和有关措施均已落实到位。组织干部职工认真观看《在路上》《王荷波》《铁血忠魂》等优秀廉洁影视作品；积极参与校本部开展的廉政教育系列活动，组织新任职的处级干部和近两年录用的公务员赴洪山监狱开展现场警示教育；对2020年提拔的处级干部和晋升职级的公务员开展廉政谈话，通过下发通知、微信公众号等对中秋、国庆节假日等重要节点进行廉政提醒，要求时刻绷紧廉洁之弦。
通过“宣教月”期间的一系列活动，进一步推动学院党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。廉洁从政意识得到进一步强化，工作作风得到进一步改进，为更好推动学院干部教育事业高质量发展提供了良好的政治生态。
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