2013年纪检工作第2期

    

省直18个单位2012年度落实党风廉政建设责任

制、推进惩防体系建设检查考核情况综述(二)

 

教育的感染力进一步增强

 

    各单位高度重视党风廉政建设宣传教育工作，健全教育制度，制订教育计划，创新教育形式，着力加强党性党风党纪教育、廉洁自律教育、岗位风险教育等教育活动，不断增强党员干部的廉洁从政意识和岗位风险意识，自觉筑牢拒腐防变思想道德防线。

    一是及时传达学习中央、省有关反腐倡廉建设重要精神。各单位结合学习型党组建设活动，通过党风廉政建设专题会议、廉政党课、专题报告会、干部讲堂、学习论坛、专题研讨等多种形式，及时组织党员干部认真学习中央、省委关于加强党风廉政建设有关文件和会议精神。党的十八大召开以来，各单位党组按照中央和省委的统一部署，严密组织，精心安排，通过原原本本学报告、学党章，领导宣讲，外请专家辅导，组织广大党员干部围绕中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定开展讨论，进一步提高了广大党员干部对新形势下深入开展党风廉政建设和反腐败工作极端重要性、紧迫性的认识，增强了做好反腐倡廉工作的自觉性和责任感。

    二是不断创新反腐倡廉教育方式。各单位在日常教育中注重结合党组织活动，创新宣传教育的内容和方式，不断增强教育的针对性和实效性。省民宗委、省作协、省社会科学院、省粮食局等单位以全省第13个党风廉政建设宣教月活动为契机，围绕保持党的纯洁性主题，普遍开展了一次政治纪律教育、一次廉政警示教育、一次革命传统教育、一次职业道德教育和一次下乡走访、一次对照检查的“六个一”活动。省经信委针对在党风廉政建设方面出现的问题，在委机关开展了为期四个月的廉洁从政主题教育活动，按照学、查、摆、改四个阶段和步骤，组织党员干部学习中央、省委有关廉洁从政的精神要求，认真开展落实《廉政准则》自查自纠和专项检查活动。省检察院、省林业厅、省卫生厅按照“力度统一论”和“不让一个同志掉队”的要求，围绕“保持党的纯洁性，助推跨越发展”主题，从“孝.忠.行”、“礼.义.信”、“清.廉.铭”等方面着力，激励党员干部定义好自己的角色、拥有与位置相符的能力，防止“位置性眩晕”。各单位借助“六廉”载体，扎实开展“廉之行、廉之学、廉之观、廉之作、廉之话、廉之信”活动，组织党员干部观看电影《忠诚与背叛》，到警示教育基地接受警示教育，实现了廉洁教育的全覆盖。

    三是大力开展机关廉政文化建设。各单位对照《省直机关廉政文化示范单位创建标准(试行)》，积极开展“领导讲廉、读书养廉、岗前说廉、文化崇廉”活动，创建廉政文化进机关省级示范单位。省食品药品监督管理局在党员干部办公桌上摆放《廉政台历》、在办公室墙壁上悬挂廉政格言，在食堂布置《廉政52不准》漫画、在走廊张贴廉政书画、在办公电脑上将廉政岗位责任安全风险点图片设为屏保，使干部职工在日常工作学习生活中受到廉政文化的熏陶和教育。省文化厅创新公共文化设施服务方式，在省图书馆、省美术馆、湖北剧院等公共文化场所举办廉政文化展演、悬挂廉政格言和绘画作品、制作廉政教育宣传栏等，营造廉荣贪耻的良好社会氛围，扩大廉政文化的影响力。省委统战部、省委党校、省工商局、省农垦局等单位以“廉政准则”知识测试、反腐倡廉书画比赛、征集廉政格言警句为载体，使廉政文化阵地建设不断延伸拓展。